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현재 외국인 불법 입국자들의 추방 문제가 사회 문제로 되어 있습니다. 공장 에서는 그 들이 나가면 일손이 부족 하다고 하는 데도 있는 모양인데 법데로 처리를 해야 합니다. 어쨌든지 간에 불법 입국자들은 모조리 내 보내야 합니다. 3 D 업종 이라서 내국인들이 취업을 안 하는게 아니고 다음 이유로 취업을 기피 하는 겁니다.


1) 사주나 고참 직원들이 새로 들어오는 직원들에 대해서 인권 유린 (반말과 욕설)


2) 환경 오염 (유독 가스)등 근무 여건을 안 개선 하려는 태도 입니다. (창문만 여러개 내어도 개선이 되는데 조금이라도 돈을 안 들이려고 합니다.)


외국인들도 임금은 같이 받습니다. 싼 것이 아니고 단지 정규직이냐 비 정규직이냐의 차이 뿐입니다. 내국인들도 비정규직이면 비정규직 외국인과 같은 임금을 받는 겁니다. 외국인들을 모조리 내 보내야 사주나 고참 직원들이 태도를 고쳐서 인권 상황도 나아지고 근무 환경도 나아지면 자연히 내국인들이 취업을 합니다. 안 그러면 우리 나라는 영원히 불법 입국자들의 천국이 되고 맙니다. 소문을 듣고 (입국만 하면 안 내 쫓는다는 소문) 세계 천지 에서 우리 나라로 오고 있고 왔습니다. 안 온 나라가 없습니다. 앞으로 1년만 더 지나면 50 만명의 불법 입국자들이 생길 겁니다.





단속을 강화 해 주세요. 공장도 가고 제조업도 단속을 하세요. 우리 나라도 실업자거 많고 노숙자들도 많습니다. 이런 사람들에개 이런 공장 일자리를 소개해 주세요.


한 가지 예를 들면 TV방송으로도 여러 번 니왔지만 구청 에서 모집하는 청소부 시험에도 경쟁율이 치열하고 대졸자도 있고 대학을 금방 졸업한 사람과 여성도 응시자들이 많다합니다. 이런 청소부들은 새벽 2시 부터 일을 한답니다. 바로 3D 업종 입니다. 이런 곳도 젊은 사람들이 취업을 하는데 정부 에서는 칼 같이 해서 불법 입국자을 모조리 내 보내면 자연히 공자에서의 근무 환경이 좋아 지고 그러면 내국인들로 공장이 꽉차게 됩니다.


한 가지 단속 방법을 알려 드립니다. 근로자 소개소 즉, 인력 용역 회사를 아침 마다 나가서 단속을 하면 별로 힘 안 들이고 단속할 수가 있습니다.