"대기업처럼 까다로워"…강민경 쇼핑몰, 면접자들 후기 보니

가수 강민경이 직원들에게 '열정 페이' 지급했다는 논란에 휘말린 가운데, 과거 그의 회사에 면접을 봤던 사람들이 남긴 후기가 관심을 모은다.

2021년 6월 강민경은 자신이 운영하는 쇼핑몰의 웹 디자이너로 1~3년 차 경력자를 구인했다.

강민경은 경력 직원임에도 3개월 인턴 직원으로 채용해 근무 결과에 따라서 정규직 전환 여부를 결정하겠다고 밝혔다. 또 서류전형을 시작으로 2차 면접 등 까다로운 절차를 둔 것으로 전해졌다.

한 채용 사이트에 올라온 강민경의 쇼핑몰 주식회사 아비에무아 면접 후기를 보면, 한 지원자는 "신입도 지원이 가능하다고 했으나 그거와 무색하게 경력을 중요시 했다."고 털어놨다.

또 다른 지원자는 "잘 꾸며진 회사 브이로그를 시청하고 기대를 많이 했지만 현실은 바쁘고 어수선한 느낌이었다."면서 '다른 중소기업 의류회사와 다르게 2차 면접까지 있고 좀 보는 기준이 높은 기준을 받았다. 웬만한 사람들은 합격하기 진짜 어려울 것 같았다."고 적었다.

한 지원자는 "야근 시 어떻게 할 것인지, 본인의 체력을 위해 어떤 것을 하는지, 어떤 걸 중요시 여기는지 질문으로 물었다."면서 "굉장히 까다롭고 대기업처럼 채용하는 느낌을 받았다."고도 덧붙였다.

강민경 쇼핑몰이 2021년 6월 내건 웹디자이너 채용 공고를 보면 "1~3년의 동종업계 경력, 해당 직무 근무경험, 포토샵 및 HTML, CSSS, 일러스트레이터 등 운영 능력, 포트폴리오 제출 등 무려 7개 등 지원 자격을 제시했다.

앞서 강민경은 지난 5일 쇼핑몰의 경력직 CS 담당 직원 채용 공고를 내면서 대졸자에 경력 3~7년을 요하면서도 연봉이 2500만원이라고 명시해 논란이 됐다.

이후 해당 공고 내용에 대한 비판이 이어지자 강민경은 경력직 직원이 아닌 신입의 연봉을 적은 담당자의 실수였다고 해명했다.
 

(SBS연예뉴스 강경윤 기자)