기업들, 여름휴가 기간 늘리고 휴가비는 줄여

우리나라 기업들은 올해 평균 4.3일의 여름휴가를 주며, 휴가비로는 1인당 평균 46만4천원을 지급할 것으로 조사됐습니다.

또 휴가 기간은 대기업 5일, 중소기업 4.1일로 차이가 났으며, 휴가비 역시 대기업 53만6천원, 중소기업 44만6천원으로 달랐습니다.

한국경영자총협회는 전국 551개 기업을 대상으로 '2013년 하계휴가 실태조사'를 한 결과 이렇게 나타났다고 밝혔습니다.

주 40시간 근무제가 도입된 2004년 이후 기업의 여름휴가 기간은 꾸준히 감소해 2007년 3.9일로 최저점을 찍었으나 리먼 사태가 발생한 2009년 4.4일까지 반등했습니다.

하지만 2010년 4.1일, 2011년∼2012년 4일 등으로 다시 줄었습니다.

휴가 기간을 늘린 이유 '경제 불확실성 증대에 따른 생산량 감축'이 28.8%로 가장 높았고 비용 절감 23.7%, 근로자 복지 확대' 27.1%, 단체협약 개정 20.3% 순이었습니다.

휴가 계획을 세운 기업의 72.3%는 직원에게 휴가비를 지급할 예정이라고 답했으며, 이는 지난해보다 0.5%포인트 감소한 수치ㅂ니다.

기업이 지급하는 올여름 휴가비는 46만4천원으로 지난해보다 6천원 감소했으며 감소폭은 대기업이 중소기업보다 큰 것으로 나타났습니다.

여름휴가 시기는 8월 초순으로 설정한 기업이 39.9%로 가장 많았고, 7월말 31.4%, 7월 중순 9.2% 등의 분포를 보였습니다.