임시·일용근로자 가운데 사회보험에 가입한 근로자는 5명 중 1명에 불과한 것으로 나타났습니다.
이와 달리 고용안정성이 높은 상용근로자는 거의 전원이 사회보험에 가입했습니다.
통계청이 발표한 2012년 12월 사회보험 가입현황을 보면, 임시·일용직의 국민연금 가입률은 18.9%에 불과하고 건강보험과 고용보험은 각각 22.7%와 20.6%에 그쳐 이들이 사회보험의 사각지대에 놓여 있음을 나타냈습니다.
반면 상용근로자의 사회보험 가입률은 국민연금 96.8%, 건강보험 98.9%, 고용보험 96% 등 모두 95%를 넘겼습니다.
월평균 임금별로 보면 100~200만원 미만의 사회보험 가입률은 국민연금 61.0%, 건강보험 64.9%, 고용보험 61.8%였습니다.
이와 달리 400만원 이상에서는 국민연금 96.4%, 건강보험 97.5%, 고용보험 93.4% 등 모두 가입률이 높았습니다.
직업별 가입률로는 관리자는 국민연금에 94.8%, 건강보험에 99.2%, 고용보험에 88.7% 각각 가입한 반면, 단순노무자는 국민연금에 31.4%, 건강보험에 40.9%, 고용보험에 33.5%만 가입했습니다.
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