대기업에 무더기 가짜 입사원서 낸 대학교수

<앵커>

국내 한 대기업에서 지난달 신입사원을 모집했는데 가짜 입사 원서 수십 장이 발견됐다는 소식 어제(23일) 보도해드렸죠. 알고보니 한 대학교수가 연구를 위해서 실험을 한 거였습니다. 100군데 넘는 곳에 가짜 원서를 냈습니다.

이혜미 기자가 보도합니다.

<기자>

지난달 마감한 현대차그룹 공채 모집.

인사 담당자들이 온라인으로 접수된 지원자들의 입사 원서를 살펴보던 중 이상한 점을 발견했습니다.

얼굴이 비슷한 지원자가 각각 다른 이름과 주소, 주민번호 등으로 계열사 당 많게는 8번씩 입사 원서를 반복해서 낸 겁니다.

현대차 측은 80여 장의 원서가 중복제출된 사실을 파악하고 경찰에 수사를 요청했습니다.

경찰이 기재된 개인정보가 가짜라는 사실을 확인하고 용의자를 찾고 있을 때 경찰서로 전화 한 통이 걸려 왔습니다.

국내 한 대학의 교수였습니다.

경제학 전공이라는 교수는 논문 연구에 쓰기 위해 가짜 지원서를 기업에 중복제출했다고 말했습니다.

채용 단계에 따라 어떤 차별이 존재하는지 연구하기 위해 학생들을 시켜 가짜 입사 지원서를 제출했다는 겁니다.

경찰 조사 결과 교수 연구팀은 지금까지 121개 업체에 1천900여 개의 허위 지원서를 제출했던 것으로 확인됐습니다.

교수는 어제 경찰에 출석해 조사를 받았습니다.

경찰은 교수를 업무방해 혐의로 입건할 수 있는지 법률 검토에 들어갔습니다.