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당정, 공공부문 비정규직 9만여명 정규직 전환

고용조건 등 공개 고용공시제 도입 추진…1천억 원 투입


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정부가 비정규직 문제 해결의 일환으로 공공부문 내 비정규직 근로자 중 9만여명을 정규직으로 전환하는 방안을 추진할 것으로 알려졌다.

당정은 28일 오전 국회에서 공공부문 관련 비정규직 대책 회의를 갖고 이 같은 내용을 골자로 하는 당정협의 결과를 발표할 것으로 27일 전해졌다.

이날 발표되는 공공부문 비정규직 대책은 지난 9월9일 발표된 '비정규직 종합대책' 이외에 공공부문에서 적용할 대책을 추가로 마련한 것이다.

한나라당 비정규직 특위의 한 관계자는 연합뉴스와의 통화에서 "공기업마다 계약직 내지 인턴 형태로 유지하는 비정규직이 있는데, 이들 중 직무분석·평가 기준에 따라 일정기준 해당자를 정규직(무기계약직)으로 전환한다는 것이 당정 협의의 골자"라며 "내년부터 단계적으로 시행할 예정"이라고 말했다.

당 정책위 관계자에 따르면 공공부문 비정규직 규모는 34만1천여명으로, 당정은 2년 이상 근무한 '지속적 상시근로자'들을 정규직(무기계약직)으로 전환하는 방안을 논의할 것으로 알려졌다.

이에 따라 정규직으로 전환되는 비정규직 근로자의 수는 9만~10만명 가량인 것으로 알려졌다.

다만 다른 관계자는 "공공부문에서 5만~6만명 정도가 정규직으로 전환될 것"이라고 말해 오는 28일 당정 협의 과정에서 그 규모가 다소 축소될 가능성도 거론된다.

이 관계자는 "당정은 또 공공부문 내 비정규직 고용 규모, 고용형태, 고용 조건 등을 구체적으로 공시하는 고용공시제를 도입하는 방안과, 내년부터 공기업이 공개 채용을 늘릴 경우에 1차적으로 기존 계약직과 고용을 협의하도록 하는 방안도 추진하기로 했다"고 전했다.

이와 함께 이날 당정 협의에서는 내년부터 1년 이상 근무한 비정규직에게도 약 30만원 수준의 복지포인트를 지급하고, 명절휴가비 등의 상여금을 지급하는 방안도 추진할 것으로 알려졌다.

당정은 이에 따라 당장 내년부터 1천억 원 정도의 추가 예산을 투입할 방침으로 전해졌다.

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(서울=연합뉴스)

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