20대 구직자들은 다른 연령층에 비해 창조성은 높지만 지구력은 낮은 것으로 분석됐습니다.
온라인 취업 알선업체 잡코리아가 구직자 7만 여명의 인·적성 검사결과를 분석한 결과, 20대 구직자들은 12개 검사 항목 가운데 민감성과 창조성에서 가장 높은 점수를 받은 것으로 나타났습니다.
반면 남을 도와주고 이해하는 동정성과 지구성,사교성 등에서는 비교적 낮은 점수를 받았습니다.
30대 구직자의 경우 지구성과 협조성에서는 높은 점수를 받았지만 감정을 조정하는 능력인 충동성이나 자주성 등은 낮은 것으로 평가됐습니다.
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