두 아이의 엄마인 지선 씨는
경력단절 이후 재취업하는데
무려 10년이 걸렸습니다.
이게 과연 그녀만의 이야기일까요?
우리나라는 기혼 여성의 2명 중 1명이 임신·출산으로 경력단절을 겪습니다.
경력단절 이후 재취업에 성공하는 여성도
고작 절반뿐이고,
8.4년이라는 긴 시간을 기다려야 합니다.
“아이들이 초등학교에 입학하고 나면
면접 기회도 드물고, 어쩌다 기회가 와도
‘아이들은 누가 돌보냐’ 묻더라고요.
남편이랑 서로 조율하는 방법밖엔 없지만
‘괜찮다’는 대답 말고는 할 말이 없어요.”
- 장지선 / 직장인
공공기관 돌봄서비스 이용률*
영유아 68%
초등학생 12%
어렵게 재취업에 성공한 이후,
엄마들은 또다시 경력단절의 위기를 겪습니다.
초등학생 자녀를 맡아줄 공공기관이
턱없이 부족하기 때문입니다.
“아이들이 아프면 가보라고 하는데, 못 가죠.
‘이래서 아기 엄마는 뽑으면 안 돼’ 이럴까 봐요.”
- 장지선 / 직장인
지선 씨가 이런 걱정 없이 근무하게 된 건
1년도 채 되지 않았습니다.
보건복지부에서 시행 중인
초등학생 대상의 공공 돌봄서비스 ‘다함께돌봄’.
아이들은 학교가 끝나면 센터로 가서
수업을 듣고, 간식도 먹으며
지선 씨 부부의 퇴근을 기다립니다.
“선생님들이 사랑으로
돌보시는 걸 아니까 안심이 돼요.
제가 재취업했을 당시에
이런 게 있었더라면
마음 편히 일할 수 있었을 텐데…”
- 장지선 / 직장인
‘이 정책이 2년 전에도 있었더라면…’
다시 제 자리를 찾아가려 애쓰는
여성들 대부분의 목소리가 아닐까요?
‘한 아이를 키우려면
온 마을의 노력이 필요하다.’
- 아프리카의 속담
가정에서의 역할 분담, 고용 시장의 편견,
그리고 육아 문제를 개인이 혼자 짊어지는 것.
여성의 경력단절을 막기 위해선
‘모두가 함께하는 육아’가 절실합니다.
