신한은행은 2016년 채용종합계획을 확정, 올해 총 900명을 채용할 계획이라고 밝혔습니다.

신한은행의 채용 계획은 크게 상·하반기 청년 채용과 전문인력·중장년층 재취업 등으로 나뉩니다.

상반기 청년 채용 규모는 일반직 100명, 창구직원 120명, 사무인력 30명 등 250명 수준입니다.

하반기에는 청년 채용으로 일반직 240명, 창구직 60명, 사무인력 40명 등 340명을 뽑습니다.

신한은행은 또 전문인력과 중장년층 재취업 등으로 올해 310명을 채용할 예정입니다.

창구직의 경우 채용 때 경력단절여성을 우대하고, 지방지역 특별전형·특성화 고등학교 특별전형·국가보훈 및 장애인 특별전형 등도 추가로 운영합니다.

계획에 따라 신한은행은 12일부터 청년채용 절차를 시작합니다.

28일까지 원서를 접수해 서류전형, 1차 면접, 인적성 검사, 2차 면접 등을 진행해 최종 합격자를 뽑습니다.